Notre approche est résolument humaine, proche et engagée : nous mettons à votre disposition une équipe d’experts-comptables qui s’ancre dans la compréhension de votre entreprise et de vos enjeux pour vous apporter un accompagnement global.

Au cœur de cette mission, la tenue, la révision et l’établissement des comptes annuels constituent un socle indispensable : saisie des écritures, rapprochements bancaires, production des bilans et comptes de résultats, respect des obligations légales et réglementaires. Parallèlement, nous assurons le dépôt des liasses fiscales, accompagnons la gestion de la TVA, pilotons les amortissements, provisions, ou encore la gestion des comptes de stocks et des immobilisations.

Mais notre rôle ne s’arrête pas là. Nous intervenons aussi en conseil pour optimiser votre fiscalité : choix du régime d’imposition, étude de la structure de votre entreprise, analyse des impacts patrimoniaux, anticipation des contrôles fiscaux. Grâce à une veille constante et à un regard stratégique, nous vous aidons à anticiper les évolutions légales, à identifier les dispositifs de réductions d’impôt, à sécuriser vos déclarations et à limiter les risques de redressement.

En tant que partenaire proche, nous vous proposons des rapports intermédiaires, des tableaux de bord personnalisés, des discussions régulières pour faire évoluer votre stratégie. Notre promesse : libérer votre temps, sécuriser vos obligations, vous apporter de la visibilité et poser les fondations d’une croissance durable. Parce que la qualité de notre accompagnement est le reflet de notre engagement, nous vous offrons une relation de confiance, alignée sur vos priorités et construite durablement pour réussir ensemble.

Notre service « Paie & Social » reflète notre engagement humain, proche et engagé auprès des entreprises et de leurs collaborateurs.

Nous prenons en charge l’ensemble du cycle paie : saisie des variables, établissement des bulletins, déclaration des cotisations sociales, DSN, gestion des avantages et primes. Grâce à une veille réglementaire permanente, nous anticipons les évolutions légales (cotisations, médecine du travail, prévoyance, retraite) et vous accompagnons pour garantir la conformité et la sérénité.

Au-delà de la paie, nous vous aidons à structurer vos ressources humaines : rédaction des contrats de travail, gestion des temps, politique de rémunération, accompagnement des entretiens, mise en place de systèmes SIRH, optimisation de la masse salariale. Nous intervenons pour sécuriser vos obligations employeurs, auditer la conformité sociale, gérer les contentieux ou les inspections, et proposer des stratégies d’attraction et de fidélisation des talents.

En tant que partenaire proche, nous restons disponibles pour vos équipes, prêtons attention aux conditions de travail et adaptons nos services aux réalités secteur par secteur. Notre accompagnement engagé consiste à faire de la paie non pas seulement une obligation, mais un levier de performance : fluidifier les processus, réduire les erreurs, apporter des outils de pilotage et des reportings précis. Nous contribuons ainsi à renforcer la transparence sociale, la bonne gouvernance et la confiance, autour de vos collaborateurs et de votre entreprise.

Dans un environnement économique en constante mutation, notre service Conseil & Gestion met l’humain au centre, reste proche de vos décisions et engagé à vos côtés dans la durée.

Nous vous accompagnons tant dans la phase de structuration que dans le pilotage quotidien et le développement stratégique de votre entreprise. Dès la création, nous analysons votre business model, concevons des business plans, prévisionnels et simulations financières ; nous vous aidons à définir vos objectifs, à identifier vos leviers de croissance et à optimiser vos ressources.

Nous intervenons dans le suivi de la trésorerie, le contrôle des marges, l’analyse des coûts, la structuration des indicateurs clés de performance (KPI), et la mise en place de tableaux de bord adaptés à votre organisation. Nous vous apportons également du conseil en gestion des investissements, en financement, en expansion territoriale ou internationale.

Notre accompagnement inclut l’audit interne, la gouvernance, la gestion des risques et la préparation à la transmission d’entreprise. En tant que partenaire humain, nous sommes attentifs à vos enjeux, accompagnons vos équipes et adaptons notre conseil à la réalité de votre terrain. En restant toujours proche de vous, nous transformons vos défis en opportunités et définissons ensemble un cap clair, structuré et durable pour votre entreprise.

Notre service Juridique incarne pleinement les valeurs Humain • Proche • Engagé : nous intervenons avec rigueur, conseil et responsabilité pour accompagner chaque décision de votre entreprise.

Notre champ d’action couvre l’ensemble des aspects juridiques de la vie des affaires : création, structuration, transformation, contrats commerciaux, droit des sociétés, propriété intellectuelle (IP/IT), contentieux, transmission et cession d’entreprise.

Nous vous accompagnons dans le choix de la forme juridique, l’étude des statuts, la rédaction des pactes d’associés, l’organisation des assemblées générales et la gestion des formalités. Nous intervenons aussi pour sécuriser vos relations contractuelles : rédaction et négociation des contrats de prestation, de distribution, de bail commercial ou d’accords de confidentialité. En matière de propriété intellectuelle, nous protégeons vos innovations, déposons vos marques, sécurisons vos logiciels et vos données.

Notre approche proche vous garantit un accompagnement sur mesure : nous analysons vos enjeux spécifiques, discutons avec vous des risques et construisons ensemble des solutions adaptées. Nous sommes engagés à vos côtés pour anticiper les litiges, négocier les modalités, représenter vos intérêts et instaurer un cadre pérenne et protecteur pour votre entreprise. Parce que l’humain reste au cœur de toute relation juridique, nous privilégions le dialogue, la transparence et la confiance — pour que vos choix soient des atouts, non des contraintes.